С 22 мая по 19 июня в компании SANIN состоялся Второй Чемпионат по Управленческому Искусству «Кубок Управленца-2013».
В чемпионате принимали участие 16 сотрудников компании SANIN, из 7 подразделений: отдел продаж, отдел маркетинга, отдел бухгалтерии, отдел секретариата, а также планово-производственный отдел и отдел кадров.
Победителем Второго Чемпионата «Кубок Управленца-2013» стала
Анастасия Соколова.
В финале ей уступил
Андриан Москаленко.
Третье место заняла
Юлия Машталяр.
Четвертое досталось
Анастасие Амбарли.
Организаторы «Кубка Управенца-2013» выносят благодарность почетной судейской коллегии, в которой выступили такие известные эксперты как
Игорь Нисенбойм,
Людмила Морару,
Галина Забловская,
Илья Шац,
Елена Солонарь, Наталья Шпакович, Василиса Смирнова, а также высоко-уважаемые сотрудники компании SANIN
Александр Брестечко, Александр Шпитюк, Диана Мынзат, Алексей Соколов Василий Теренте, Кристина Сырбу, Ольга Гозина.
Отзывы участников:
"Что полезного лично для самой себя вы вынесли из этих игр?
1. Некоторые личные «минусы» при общении в переговорах, на которые надо обращать внимание и корректировать;
2. Некоторые моменты касательно стиля ведения переговоров различными людьми и влияние этого на решения судей;
3. Для начала деловых переговоров нужно знать, что из себя представляет собеседник, чего от него можно ждать, иметь веские аргументы и знать «материал».
(Александра Дмитриева, менеджер планово-производственного отдела)
"Так же как и в осеннем турнире очень понравились комментарии судей, так как они, не зная нас, даже те которые работают тут не все время с нами сталкиваются, могут рассудить нас, не додумывая какие-то мысли, высказать свое мнение, субъективное и от того не менее ценное."
(Андриан Москаленко, менеджер по работе с клиентами)
"Лично мне, оч понравилось...мне кажется, это хорошая традиция проводить такие чемпионаты, как для сотрудников, так и для руководства. Участники получают бесценный опыт, а самое главное бесценные советы судий. Руководители же, в свою очередь, могут оценить профессионализм своих сотрудников. К тому же, такие мероприятия делают корпоративную жизнь более разнообразной и по моему мнению, сплочают коллектив, несмотря на соперничество."
(Валентина Марачиняну, менеджер по работе с клиентами)